Comparez sur des bases équitables
Partez des mêmes pages, formulaires, langues et responsabilités de contenu. Comparer un site vitrine Wix créé soi-même à un design WordPress sur mesure mesure surtout une différence de périmètre et de travail. Précisez les tâches réalisées en interne et celles qui sont payées dans les deux options.
Pour WordPress, distinguez une installation gérée par vos soins d'une offre gérée par un prestataire. Pour Wix, vérifiez que le forfait payant actuel et les applications retenues répondent à vos exigences. Ni un téléchargement gratuit du logiciel ni un abonnement mensuel annoncé ne représentent le coût complet d'un site d'entreprise terminé.
Utilisez une grille de comparaison commune
| Coût ou responsabilité | Scénario Wix | Scénario WordPress |
|---|---|---|
| Réalisation initiale | Chiffrez les pages et parcours convenus | Chiffrez les mêmes pages et parcours |
| Services récurrents | Vérifiez les renouvellements du forfait et des applications | Vérifiez les renouvellements de l'hébergement, du domaine et des extensions |
| Modifications courantes | Mesurez le temps d'édition sur une vraie tâche | Mesurez la même tâche |
| Maintenance | Identifiez les responsabilités qui vous restent | Identifiez les responsabilités liées à l'application et à l'hébergement |
| Changement futur | Vérifiez la fonction nécessaire | Vérifiez la fonction nécessaire |
| Migration ultérieure | Examinez les exports disponibles et leurs lacunes | Examinez les fichiers, la base de données et les dépendances |
Utilisez « non confirmé » lorsque vous manquez de preuves. N'attribuez pas automatiquement des zéros parce qu'un prestataire affirme que la plateforme est facile à utiliser.
Calculez séparément les dépenses et le temps
Dans une comparaison fictive sur 24 mois, l'option A prévoit $1,200 de mise en place et $55 de services mensuels, soit $2,520 de dépenses. L'option B prévoit $2,400 de mise en place et $35 de services mensuels, soit $3,240. Ces désignations sont volontairement neutres ; il ne s'agit ni de prix de fournisseurs ni d'une preuve qu'une plateforme coûte toujours moins cher.
Si A exige 48 heures de travail de votre équipe et B en exige 20, l'écart est de 28 heures. Avec votre propre valeur de planification de $40 par heure, cet écart représente $1,120. Il dépasse l'écart de dépenses de $720. Cela ne rend pas automatiquement meilleure l'option la plus chère ; cela rend visible le compromis caché. N'ajoutez pas le temps du personnel comme une facture externe, sauf s'il est réellement payé de cette manière.
Choisissez à l'aide d'une petite tâche réelle
Demandez à la personne qui entretiendra le site de modifier une page de service, d'ajouter une image et de vérifier l'envoi d'un formulaire dans chaque configuration proposée. Examinez l'accessibilité et l'expérience mobile de la réalisation concrète, plutôt que de formuler une affirmation générale sur la plateforme.
Choisissez l'option qui permet le parcours requis et un mode de gestion viable dans la durée. Utilisez le planificateur de la première année pour les engagements financiers et gardez un relevé distinct des heures internes. Revérifiez les conditions de renouvellement avant de souscrire l'une ou l'autre option.